你的位置: 首頁 > 公開課首頁 > 人力資源 > 課程詳情

details

人力資源崗位實訓班招生簡章

暫無評價   
  • 開課時間:2010年08月28日 09:00 周六 已結束
  • 結束時間:2010年10月31日 17:00
  • 開課地點:蘇州市
  • 授課講師: 待定
  • 課程編號:96257
  • 課程分類:人力資源
  •  
  • 收藏 人氣:458
你實際購買的價格
付款時最多可用0淘幣抵扣0元現金
購買成功后,系統會給用戶帳號返回的現金券
淘課價格
500
可用淘幣
0
返現金券
待定

你還可以: 收藏

培訓受眾:

★人力資源專業在校大學生(大一至大四) ★有意向做人事工作而不知具體工作流程;
★面試人事工作時卻回答不出工作內容; ★無法提升自己的人事管理能力;
★取得人力資源管理師證書而無實際操作和工作經驗;

課程大綱:

【項目背景】
人力資源是一個朝陽職業(SUNRISING CAREER),是一個永不過時的職業,據統計數字,蘇州目前有近40萬家企業(不含下轄縣級市:昆山、吳江、太倉、常熟、張家港),每個企業起碼需要兩名人力資源從業者,蘇州市區目前起碼需要80萬名人力資源從業者,可目前蘇州市場上能夠勝任人力資源管理工作的,且熟悉國家法律法規、熟悉社保申報流程,熟悉企業內部人事行政管理流程,突發勞動糾紛能夠應對自如的人力資源從業者極缺,只有區區不到8000人。
【課程目標】
◆人資實際技能操作培訓(初級班),讓初入人事職場的你面試、工作得心應手
◆全面了解人力資源管理主要工作和常見問題;
◆初步掌握人力資源管理的主要工作流程與基本操作方法;
◆重點提升人力資源管理的實務操作能力;
◆掌握實際應用中的薪酬設計、績效考核、招聘面試、培訓管理方法及技巧與應用
◆通過培訓能成功應聘和基本勝任企業人力資源基層工作(HR文員/助理/專員)。
【課程內容】
▲ 蘇州辦理社保公積金實務操作流程 (準備哪些資料、蓋哪些公章、辦理流程如何)
▲ 蘇州新員工入職流程(試用轉正、如何簽合同、離職手續辦理、常用表格怎么填)
▲ 蘇州人事行政工作流程(勞動爭議處理程序、績效考核、薪資結算)
▲ 如何制定公司月/季/年度培訓計劃和培訓預算,培訓方案和預算方案寫作方法
【課程重點】
★公司人力資源部門日常工作及具體問題分析解決
★辦理招用人員登記備案及退工備案登記手續。
★入職,試用,轉正,員工簽訂勞動合同,辦理勞動關系手冊
★公積金,城鄉社區基本醫療保險,離職,退保,失業金繳納/領取
★工傷認定,等一系列勞動關系及爭議處
★結合政策和蘇州當地勞動法規進行人事工作分析和突發事故應對處理;
★員工激勵基本原理和薪酬體系的基本原則及架構;
【課程費用】520元/人(5人以上團報,優惠20元/人)
【課程特色】
★培訓=經驗

本課程名稱: 人力資源崗位實訓班招生簡章

查看更多:人力資源公開課

互動教學 角色扮演 相關的最新課程
講師動態評分 與同行相比

授課內容與課綱相符00%

講師授課水平00%

服務態度00%

福建省36选7走势图
星悦麻将到底有没有 上海麻将游戏下载 虎扑篮球论坛中国篮 红牛策略配资 吉林快三形态走势 无押金一元微信麻将群 重庆买麻将机 贵州十一选五推荐 信托理财产品可靠吗 四川快乐12走势图 互联网理财平台有什么好的推荐吗 天才麻将少女电视剧在线观看 *计划 天天爱海南麻将官方安装 甘肃快三500期走势 cba赛程