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上海二级人力资源管理师培训全市惊爆价2300元

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  • 开课时间:2010年08月29日 09:00 已结束
  • 结束时间:2010年11月28日 17:00
  • 开课地点:上海市
  • 授课讲师: 资深讲师
  • 课程编号:93929
  • 课程分类:人力资源
  •  
  • 收藏 人气:793
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课程收益:

1、加入上海人力资源网HR资源管理库,优先免费推荐工作;
2、与上海权威人力资源管理专家互动,参加会员交流活动;
3、免费提供HR关于人力资源管理、劳动争议法规咨询;
4、优秀学员经考核后,有机会成为上海人力资源网特聘讲师

课程大纲:

“人力资源管理培训的摇?#28023;?#36208;向人生成功的起跑线”
"我们提供知识,让你应对未来世界的变化"
您的理想,让我们一起实现
本课程由教材编写者宋劝其老师全程担纲。
高通过率,常年滚动开班,随时插班就读。
设立奖学金制度,优秀学员可获得奖学金
每次上课结束?#21152;?#23478;庭作?#25285;?#32463;老师批改解析,让您?#35762;?#20026;赢
考前摸底考试,基础差的学员,个性化辅导
我们郑重?#20449;担?#30001;于教学质量原因,听课三次(含)不满意,
全额退还学费,您可以来预约免费试听一次。

根据上海市市政府发的〔2009〕7号通知,持有国家职业资格二级证书或者中级职称是持?#23567;?#19978;海市居住证〉人员申办本市常住户口的必备条件之一;持有国家职业资格一级证书或者高级职称是激励条件之一,可不受规定的持证及参保年限的限制。。
2010年人力资源管理师考证招生简章

证书背景:
为了适应劳动力市场对企业人力资源管理人员的需求,提高从业人员的技能,2001年劳动和社会保障部职业技能鉴定?#34892;?#22996;托中国劳动学会企业人力资源管理与开发专业委员会起草了《企业人力资源管理人员国家职业标准(试行)》(以?#24405;?#31216;《标准》),2001年8月劳动和社会保障部颁布实施《标准》。2004年人力资源职业资格鉴定二、三、四级纳入全国统考职?#25285;?#19978;海全年举行三次考试,分别为4月、9月、12月。根据上海市政府有关规定:本证书将作为居住证转上海市户籍中的必要条件之一。
由人力资源管理师教材编写者宋劝其老师率命题老师、阅卷老师、面试考官组织的沪上名师授课。

高级
人力资源
管理师 一级 取得本职业二级职业资格证书,现任?#34892;推?#19994;人力资源?#31354;备?#36131;人及以上职务或大?#25512;?#19994;人力资源部人事经理及以上职务。 继续从事本职业工作2年以上
具有大学本科及以上学历,现任大?#25512;?#19994;人力资源总监及以上职务。 连续从事本职业5年以上

人力资源管理师二级 硕士从事本职业工作1年以上
大学本科 从事本职业工作3年以上
大学专科 从事本职业工作5年以上
取得助理人力资源管理师资格证书
从事本职业工作2年以上

助理人力资源管理师 三级 大学专科(高职) 从事本职业工作1年以上
取得人力资源管理员资格证书 从事本职业工作2年以上
学费
课程 培训费 考务费 ?#24067;?br/>
人力资源管理师(一级) 4500 900元(代劳动局鉴定?#34892;?#25910;取)
5400元(全市优惠价)
人力资源管理师(二级) 2300 700(代劳动局鉴定?#34892;?#25910;取) 3000元(全市优惠价)

人力资源管理师(三级) 1900 150(代劳动局鉴定?#34892;?#25910;取) 2050元(全市优惠价)


人力资源管理师(国家二级)免费试听一次,需要预约听课三次由于教学质量不满意,全额退款
培训内容:
人力资源概述、人力资源规划(工作分析)、招聘与配置(胜任力)、培训与开发、绩效管理、薪酬福利、劳动关系、力资源英语 总复习
战略人力资源管理 领?#23478;帐?论文辅导
特辟专门课程组织考?#26696;?#20064;、讲师辅导、模拟面试、论文辅导、应试咨询等

人力资源领域六大模块课程:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利、劳动关系。考试项目与方式:
等级 考核内容
一级 实务技能(项目策划) 综合能力(命题论文、论文答辩)
二级 理论机考(选择判断) 技能笔试(案例分析、项目策划) 专业英语笔试 面试
三级 理论机考(选择判断) 技能笔试(案例分析、项目策划) 专业英语笔试
四级 理论机考(选择判断) 技能笔试(案例分析、项目策划)
1、1967年12月31日之前出生的学员英语成绩只作参考。
2、鉴定考试一般每年4月、9月、12月举行,具体考试时间见劳动局职?#30340;?#21147;鉴定?#34892;?#36890;知。
3、各项目成绩相互独立,全?#32771;案?#21017;鉴定通过,由我国劳动与社会保障部颁发《中华人民共和国职业资格证书》;如有单项不合格者则只需补考此项即可,其它单项成绩两年内有效。

1、 学历证?#20174;?#20214;、身份证?#20174;?#20214;各一份。
2、 一寸证件照2张、两寸证件照2张(黑?#20303;?#24425;色均可)。
3、 企业开具工作年限证明原件(格式:兹证明,_________从事人力资源管理工作满___年,特此证明!需加盖公司公章(或人事章)并署明日期)。

培训师介绍:

 
宋劝其老师
上海行隆企业管理咨询有限公司首席咨询师,国内知名人力资源管理实战专家,人力资源管理师教材编委会委员,国际人力资源管理师协会高级讲师,中国劳动争议网高级顾问,上海人力资源总监论坛常务理事,曾为国家电网、南方电网、上海电力、浙江电力等超过800家的企业提供过管理咨询和管理培训服务。

刘老师 人力资源 博士   上海市人力资源职业资格鉴定主考小组成员,《人力资源管理鉴定系列教材》规划模块的主要编者;世界500强中国公司人力资源总监。

凌老师 人力资源管理高级专家
上海市人力资源职业资格?#20184;?#25945;材《人力资源管理鉴定系列教材》编者;擅长讲授企业战略、规划,以及员工培训与开发,职业生涯管理?#21462;?br/>
周老师 外企人力资源总监  上海人力资源管理职业资格鉴定开发组主要成员,上海某大?#25512;?#19994;资深人事总监,多家外资企业人力资源管理经历,讲课风格严谨,?#35760;?#29087;捻。

钱老师 上市企业人力资源总监  上海人力资源管理职业资格鉴定开发组主要成员,长期担任本项目阅卷老师和面试考官;

本课程名称: 上海二级人力资源管理师培训全市惊爆价2300元

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