你的位置: 首页 > 培训资料首页 > 人力资源 > 培训资料详情

跨国公司如何选拔和培养职业经理人.DOC

http://cdn-static.taoke.com/taoke/images/pic7.jpg
0

星级:

编号:112794

加入收藏

资料简介:

在那个环境中,我发现自己接受了那么多年的教育,许多本来一直认为是对的事情,突然之间都成为错的了,这种转变让我很难接受。比如,我进公司不久,就?#29615;?#27966;负责公司演示?#19994;?#24037;作。我所在的市场部负责公司所有的展览会,要搞各种各样的活动,活动结束之后,产品都要放在演示室中。演示室就在总经理和副总经理办公?#19994;?#26049;边,所以,所有的?#31361;?#26469;到公司都要首先经过这个演示室,才能进到其他的办公区域。按照我们传统的价值观念,刚进一家公司,什么脏活儿、累活儿,都应该努力去做,只有把这些都做好了,才会有其他的机会。所以,那个时候我基本上一天
大小: 63KB
所需下载分: 1
下载?#24471;?/span>

注册为会员,可拥有1个下载分 >>免费注册;每成功上传一个资料可获赠5个下载分 >>立即上传培训资料

相关评论

暂无评论

发表评论欢迎登?#24049;?#21457;表留言
用户名: 密码:
投一票?
0

评级:

评论:

免责声明 user_hover
 
福建省36选7走势图