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培训部经理职位说明书

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培训经理职位说明书》Word表格(DOC格式)下载即可学习参考:编号:职位名称培训部经理所属部门人力资源部直接上级人力资源总监直接下级培训主管任职资格1.学历、专业知识大学本科及以上具有企业管理、人力资源管理、教育、行政管理等相关专业知识2.工作经验五年以上人力资源相关工作经验具有三年以上大型企业员工培训工作经验者优先职责一职责表述:规章制度建设工作任务1.根据企业发展、人才开发的需要建立企业员工培训管理制?#21462;?#24037;作流程等2.严格贯彻执行企业培训管理制度不断完善培训工作流程考核重点:各项制度的有效执行程
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  • 所属分类: 人力资源
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  • 上传者:人生站点
  • 上传时间:2013-03-11

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