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第三季度在線招聘職位逐月減少

作者: 佚名  上傳時間:2008-11-05  瀏覽:95
從今年7月份起,在線招聘職位數量有增轉降,第三季度逐月減少14000個,約占目前在線職位數量的1.3%.在廣州舉行的第八屆人力資本論壇上,業內專家認為,金融海嘯必將對企業的招聘政策產生影響,但這對企業也意味著新的機會——招聘中高層管理人才的好機會。

  過去三年,很多人才流向熱錢和用風險投資成立的小公司和新公司,員工工資漲得越來越快,企業管理成本居高不下。但是不成功的模式在沒有熱錢支持下會縮減甚至倒閉,還有很多沒達規模的公司也不能上市了,人才更愿意流向穩健、長遠發展的企業機構。在經濟波動時刻,通常企業要么“精兵簡政”、要么“精官簡政”,但是“止血”之外,在這個時候“換血”、“提升血質”也是十分必要的。


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